Quán triệt sâu kỹ Chỉ thị số 09-CT/TW, ngày 17/11/2016 của Ban Bí thư Trung ương Đảng (khóa XII), Chỉ thị số 19-CT/TU ngày 06/3/2017 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về lãnh đạo đại hội công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội Công đoàn tỉnh Bình Thuận lần thứ X, nhiệm kỳ 2018-2023, đồng thời quán triệt tư tưởng chỉ đạo của Nghị quyết Đại hội lần thứ XII của Đảng, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ VIII, nhiệm kỳ 2015-2020 và Nghị quyết Đại hội của cấp mình; từ đó tập trung lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thành công đại hội công đoàn cơ sở, Đại hội Công đoàn huyện, nhiệm kỳ 2018-2023.

Về nội dung Đại hội: Báo cáo tổng kết nhiệm kỳ cần đánh giá đúng thực trạng tình hình công nhân, viên chức, lao động và kết quả hoạt động của tổ chức công đoàn ở địa phương, đơn vị; phân tích làm rõ những kết quả đạt được, chưa được, chỉ ra những tồn tại, hạn chế, khuyết điểm; xác định các nguyên nhân và rút ra những bài học kinh nghiệm.

Phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp của nhiệm kỳ mới phải bám sát quan điểm của Đảng về giai cấp công nhân, phong trào công nhân, hoạt động của tổ chức công đoàn trong tình hình mới và định hướng chỉ đạo của Công đoàn cấp trên; phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ chính trị của địa phương, đơn vị, thực tiễn đời sống của lực lượng công nhân, người lao động huyện nhà. Xác định những khâu đột phá cần tập trung trong nhiệm kỳ tới, gắn với đổi mới mạnh mẽ, quyết liệt hơn nữa nội dung, phương thức và nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức công đoàn; phát huy vai trò tiên phong gương mẫu, tinh thần đoàn kết, ý thức tổ chức, kỷ luật của đoàn viên công đoàn; chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, cải thiện đời sống vật chất, tinh thần và phát huy sự đóng góp của đoàn viên công đoàn vào sự phát triển chung của địa phương và huyện nhà.

Về nhân sự đại hội: Công tác nhân sự phải đảm bảo nguyên tắc, quy trình quy định của Đảng, Điều lệ Công đoàn Việt Nam, Hướng dẫn của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và các quy định của Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Tỉnh uỷ, Đảng đoàn, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh và Ban Thường vụ Huyện ủy. Ban chấp hành công đoàn khóa mới phải đảm bảo tiêu chuẩn, phẩm chất đạo đức, có uy tín và năng lực thực tiễn; có số lượng, cơ cấu hợp lý, đảm bảo tính kế thừa và phát triển, phấn đấu tỷ lệ nữ đạt khoảng 30%. 

Đại hội công đoàn các cấp trong huyện tiến hành trên tinh thần dân chủ, đổi mới, đoàn kết, trách nhiệm; Đại hội cấp cơ sở nhiệm kỳ 2017 - 2022, hoàn thành trong quý III/2017; Đại hội Công đoàn huyện nhiệm kỳ 2018 - 2023, hoàn thành trong quý I/2018.